Das Antidiskriminierungsbüro (ADB) ist eine zentrale Anlaufstelle im Freistaat Sachsen für alle Fragen zu Diskriminierung aufgrund rassistischer Zuschreibungen, ethnischer Herkunft, Religion und Weltanschauung, des Geschlechts, sexueller Identität, Lebensalter oder Behinderung sowie Mehrfachdiskriminierung.

Fotografien, Gemälde und Portraits in Ausstellungen und Galerien sind für ältere Menschen, blinde Menschen oder Menschen mit einer Sehbehinderung oft nicht zugänglich. Vorwiegend vermitteln Bilder ihre Inhalte über das Visuelle, eher selten werden zusätzlich akustische Bildbeschreibungen angeboten.

Dieses Phänomen und der aktuelle Anlass, dass das ADB anschauliche und interessante Beschreibungen von Fotos für eine barrierefreie Ausstellung benötigt, münden in das Angebot der Werkstatt "Das Sichtbare hörbar machen".
Eingeladen sind Menschen mit verschiedenen Erfahrungshintergründen wie z.B. Blinde, sehbehinderte und sehende Menschen. RadiomacherInnen, MuseumspädagogInnen, GaleristInnen, KünstlerInnen, Studierende: Mit anderen Worten Sie und Dich.
In der Werkstatt können Teilnehmende am konkreten Material selbst Ideen spinnen und verschiedene Formen der Bildbeschreibung entwickeln.

Wann: 14. August oder 21. August 2010 von 10 bis 16 Uhr
Um möglichst vielen InteressentInnen die Teilnahme zu ermöglichen, stellen wir zwei Termine zur Auswahl. Die Entscheidung für einen der Termine treffen wir Anfang August, entsprechend der Rückmeldungen, wir. Wir werden dann alle InteressentInnen per Email über den endgültigen Termin informieren.

Wo: Radio Blau/Radio-Verein Leipzig e.V., Paul-Gruner-Straße 62, 04107 Leipzig

Anmeldeschluß: 04. August 2010

Das Antidiskriminierungsbüro Sachsen möchte Sie über die Neuerscheinung des Buches "Antidiskriminierungspädagogik - Konzepte und Methoden für die Bildungsarbeit mit Jugendlichen" informieren. Die Autorinnen Heike Fritzsche und Doris Liebscher sind seit mehreren Jahren Mitarbeiterinnen des Antidiskriminierungsbüros Sachsen.

Dieses Buch bietet allen Multiplikatorinnen und Multiplikatoren, die mit Jugendlichen arbeiten, ein praxisorientiertes und umfassendes Werkzeug, um im beruflichen Handeln Benachteiligung und Exklusion zu thematisieren und dagegen vorzugehen. Das Konzept der Antidiskriminierung spricht dazu Diskriminierung systematisch für verschiedene Vielfaltsmerkmale und Kategorien, auf unterschiedlichen Ebenen und in den jeweiligen gesellschaftlichen Zusammenhängen von Machtverhältnissen und Ungleichheit, an. Das Buch beleuchtet grundlegende Begriffe und Konzepte im Zusammenhang mit gesellschaftlicher Benachteiligung sowie konkrete Ansätze und Bedingungen pädagogischer Praxis gegen Diskriminierung in Deutschland. Ein Methoden- und Serviceteil bietet umfangreiches Material für alle, die bei ihrer Arbeit mit Jugendlichen gesellschaftliche Phänomene von Diskriminierung reflektieren wollen und gleichzeitig nichtdiskriminierende Praktiken in der alltäglichen Arbeit ausprobieren und etablieren möchten.

ANTIDISKRIMINIERUNGSPÄDAGOGIK
KONZEPTE UND METHODEN FÜR DIE BILDUNGSARBEIT MIT JUGENDLICHEN
von Heike Fritzsche, Doris Liebscher (Autorinnen)
Rebecca Pates, Daniel Schmidt, Susanna Karawanskij (Hrsg.) 2010., 280 S., zahlreiche Abbildungen, zusätzliche Arbeitsblätter als kostenloser Download, 39,95€ ISBN: 978-3-531-16784-8 

In einem aktuell erschienen Dossier "Rassismus und Diskriminierung in Deutschland" der Heinrich-Böll-Stiftung wird Ethnische Diskriminierung in verschiedenen Bereichen der Gesellschaft thematisiert. Mit strukturellen Barrieren sind MigrantInnen in öffentlichen Lebensbereichen wie auf dem Wohnungsmarkt, im  Gesundheitswesen und insbesondere in Ämtern und Behörden täglich konfrontiert. Die folgende Beiträge greifen diese Themen auf:

• Arbeitsmarktdiskriminierung von MigrantInnen – Zwischen strukturellen Barrieren und interpersoneller Ausgrenzung, Mario Peucker, Europäischen Forum für Migrationsstudien (efms), Universität Bamberg

• Bildungsbenachteiligung von Kindern mit Migrationshintergrund, Christine Baur, Georg-Simmel-Zentrum für Metropolenforschung

• Versteckte Diskriminierung beweisen! TESTING als Instrument der Antidiskriminierungsarbeit, Nuran Yiğit, Eva Maria Andrades Vazquez, Serdar Yazar, Projektteam des ADNB des TBB

Am 23. März ist die Broschüre "Rassismus in Sachsen - aktuelle Perspektiven 2010" erschienen. Der Herausgeber ist das Antidiskriminierungsbüro Sachsen. In der Broschüre berichten unterschiedliche sächsische Initiativen und Vereine über die Facetten von Rassismus in Sachsen. Sie ist beim Antidiskriminierungsbüro kostenfrei erhältlich (Übernahme der Portokosten; Weitere Informationen können Sie über info@adb-sachsen.de oder über Telefon 0341-3039492 erhalten); bei Interesse kann die Broschüre beim Antidiskriminierungsbüro, Kochstraße 14 in Leipzig abgeholt werden oder über E-Mail info@adb-sachsen.de bestellt werden.

Für Sachsen ist es erstmalig, dass sich landesweit wichtige Initiativen und Vereine in einem gemeinsamen Dokument zum Thema "Rassismus in Sachsen" äußern. Neben Erfahrungsberichten, Statistiken und der Kritik an vorhandenen Zuständen zeigen die Beiträge unterschiedliche Handlungsperspektiven auf, richten Empfehlungen und Forderungen an Behörden, Institutionen, politischen EntscheidungsträgerInnen und zivilgesellschaftliche Organisationen.

Der Antidiskriminierungsverband Deutschland (advd) veröffentlicht das Eckpunktepapier "Standards für eine qualifizierte Antidiskriminierungsberatung". Der advd hat die langjährigen Erfahrungen und Expertisen seiner Mitgliedsorganisationen in der Beratung, Begleitung und dem Empowerment Betroffener verglichen, ausgewertet und in einem Eckpunktepapier gebündelt. In komprimierter Form werden die wesentlichen Prämissen und Prinzipien einer qualifizierten Antidiskriminierungsberatung erläutert.

„Es ist uns gelungen, jahrelange Erfahrungen aus der Beratung von acht Antidiskriminierungsbüros aus der ganzen Bundesrepublik in Form von Standards zusammenzuführen. Diese Standards stellen einen Meilenstein im Professionalisierungsprozess der Antidiskriminierungsberatung dar und bilden eine wichtige Grundlage des Beratungs- und Begleitungsprozesses von Menschen mit Diskriminierungserfahrungen“ so Banu Bambal, Vorstandsmitglied im advd.

Das Eckpunktepapier können Sie im folgenden herunterladen:

Rechtsvorschriften zur Gleichstellung von Frauen und Männern: Deutschland erhält mit Gründen versehene Stellungnahme

Die Europäische Kommission hat am 8. Oktober eine mit Gründen versehene Stellungnahme an Deutschland gerichtet, in der Deutschland aufgefordert wird, die EU-Vorschriften zum Verbot der Diskriminierung aufgrund des Geschlechts in Beschäftigung und Beruf (Richtlinie2002/73/EG, siehe auch MEMO/08/742) vollständig umzusetzen.