Weiterbildung
Das Antidiskriminierungsbüro bietet Fortbildungsveranstaltungen, Schulungen, Seminare, Vorträge und Workshops zu folgenden Themen an:
Einführung in das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG)
Auswirkungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes auf die betriebliche Praxis
Die betriebliche Beschwerdestelle nach § 13 AGG - Aufgaben, Kompetenzen, Verfahren
Aktuelle Rechtsprechung nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz
Handlungsmöglichkeiten für Betriebsräte/Personalräte nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz
Mobbing - Ursachen, Folgen, Handlungsmöglichkeiten
Diversity Management
Gender Mainstreaming
Antidiskriminierungstraining - Sensibilisierung
Zu unserem Programm zählen externe Schulungsveranstaltungen sowie Inhouse - Seminare. Diese richten wir ganz auf Ihre spezifischen Bedürfnisse und Fragestellungen aus und legen mit Ihnen gemeinsam Inhalte, Ziele und Zeitabläufe fest.
Im Zentrum jeder Veranstaltung steht die Vermittlung theoretisch fundierten Wissens und dessen Umsetzung in praxistaugliche Handlungsempfehlungen. Unsere ReferentInnen sind erfahrene DozentInnen und TrainerInnen.
Das Seminarangebot richtet sich an folgende Zielgruppen:
UnternehmerInnen, Führungskräfte, Mitarbeitende des Personalmanagements
MitarbeiterInnen und Angestellte
Personalvertretungen und Gewerkschaften
Vereine und Verbände.
Die Seminare werden in der Regel von zwei DozentInnen geleitet.
Gemäß § 12 Absatz 1 AGG sind ArbeitgeberInnen verpflichtet, ihre MitarbeiterInnen durch vorbeugende Maßnahmen vor Diskriminierung zu schützen. Durch nachgewiesene Schulungen kommen ArbeitgeberInnen dieser Verpflichtung nach. Sie können sich so gemäß § 12 Absatz 2 AGG gegebenenfalls von der Haftung befreien.